广州言行塑造口才

　　言行塑造我们践行“细节训练和托付责任“之言行教练准则，学员一经选择信任本机构。

　　言行塑造的每一位事业伙伴都必须*以个人的*信用和责任感，来帮助我们的学员朋友实现改变。学员的改变，即为言行塑造训练的机构尊严。

　　培训讲师扬帆
　　塑造针对： 希望获得激情洋溢 | 希望课堂现场活跃 | 希望案例生动 | 希望具有幽默感 | 希望掌握授课流程 | 希望非语言表现力丰富 | 渴求明星般的气场 | 渴求获得高控场力 | 希望能开口即来 | 追求提问和互动的艺术 | 希望能讲话喉咙不累 | 欲求讲课重点鲜明 | 欲求讲课逻辑条理清晰 | 更多培训师技巧……|
　　塑造方法
　　本课程区别于『职业讲师TTT』等理论培训课程，以“低理论——高应用”为课程的显著亮点。以“学员能马上获得临场讲课能力”作为*的训练目标。摒弃虚浮，各种讲师技巧简单易成，极为针对实用。特别安排激情幽默，博学广识的*讲师教练对您细节点评塑造。
　　本课程对讲师技术的要求极为苛刻，但鼓励与鞭策并重。连续时间和高密度的特训，容易使学员在短期内积聚信心，掌握技术，快速登台成长。特别适合怀有讲师梦想而入行无门的‘门外汉’、初级内部讲师（2年经验以下），以及希望在各种课堂细节上精益求精的职业讲师朋友。
　　特别保送计划：言行塑造为*您毕业即拥有卓尔不群的课堂实战能力，课程特设[Student Coaching]和[POT][1]两个附加成果保送计划，其支持性业界前所未有。成长中的每一步，手把手扶持，我们将以非凡的使命感来助您讲师梦成。
　　毕业效果
　　课程毕业立刻拥有单独授课、开讲的系统技巧和信心。您大可以自信地出现在以下舞台，包括社会课程，企业内部培训课，客户产品订货会，产品宣讲会，经验交流会，团队小组督导会……等等。既可以胜任企业内部讲师高职，也可以立刻单飞社会揽课。从此华丽转身，迈入激情与荣耀并存的培训讲师阳光路。

　　高阶导向销售
　　塑造针对： |欲求洞察客户全部需求 | 欲求获得专业销售形象 | 欲求建立紧密客户关系 | 渴求客户主动成交 | 渴求做大成交额 | 希望给客户带来良好购买体验 | 希望客户能主动转介绍 | 希望获得软销售技巧 | 渴望更新销售技巧 |法律服务销售 | 房产销售 | 企业顾问咨询 | 金融产品销售 | 文化产品销售 | 广告销售 | 其它高端产品销售
　　塑造方法
　　课程技巧完全区别于您目前备受困惑的传统销售方式。课程内容至少包含轻松建立良好的*印象、顾问式销售沟通技巧、多方案呈现技巧、成交心源性动力，以及其它成套销售技巧系统。
　　为*产出实际成果，课程按照〝课堂训练—作业实践—反馈点评〞之程序，分阶段间隔训练。教练拥有20年以上成功销售经验，具社会心理学背景。教练善于*观察学员的言行细节，从而获知学员身上存在的销售障碍，并针对性训练提高学员的某一高阶销售短板。课堂所训练之技巧能独立使用，也能成套使用，训练标准严苛，茅塞顿开。是各界销售精英从平庸跨越到卓越，永久性突破销售瓶颈的现象级销售进阶课程。
　　毕业效果
　　课程毕业后约3~6个月，您尚处于新旧销售习惯的转换期间；约6~12个月之后，您开始可以较全面理解NOS的销售精髓，并开始能驾轻就熟地运用NOS销售系统和技巧。您会因为具有了值得客户信赖的销售态度，和专业前沿的销售技法，从而获得持续和非凡的业绩增长。您很有可能因为这个课程，而抱定终生从事销售的信心

　　高效会议
　　塑造针对： 希望高效设置会议议程 | 希望每次会议产出成果 | 希望会议能高效达成共识 | 希望会议发言踊跃 | 希望与会者目标清晰 | 希望提高会议的质量 |
　　塑造方法
　　课堂提供一套国际上风行的简易开会程序，该程序源自《罗伯特议事规则》，是各国议会、全球五百强企业选用的会议程序。课堂内容涉及如何确定与会者的角色、如何宣导会议规则、如何践行规则、如何明确各自的权利和义务、如何控制和引导会议，直至产出高效的会议结果。课堂内容新奇有趣，耳目一新，会议效果震撼，成果实效性极高。
　　本课程的学员角色性要求较高，为*学以致用，建议参加本课程的学员尽可能以大中小企业主、政府/企业高阶部门主管，和社会机构相关负责人为宜。
　　毕业效果
　　课程毕业，您能为您的企业和部门建立一套简单高效的会议程序。显著提高会议效率，减少开会时间。无论个人立场如何，会议将制度性*每位与会者可以畅所欲言，毫无顾忌，心平气和。会议结果产出有*。

　　打造职场魅力女性培训
　　二．目标设定
　　1.时间管理2.目标管理3.意志力与方法
　　三．营销团队激励机制
　　1.团队激励的两大模式2.薪酬绩效管理
　　四．打造阳光心态
　　1.职场中6大商数培养2.魅力女性金三角
　　五．企业的规章制度与执行力
　　1.规章制度制定2.绝对执行力
　　六．赢在销售
　　1.成交的内核2.利润为王
　　七．商业谈判
　　1.谈判中的忌讳2.谈判中的核心3.谈判的技巧与方法
　　八．企业核心价值观
　　1.企业文化的四大误区2.企业文化的传播和落地
　　九．职场中的三大法宝
　　1.商务礼仪——价值百万的形象2.高效沟通——批评的艺术3.性格决定命运
　　十．如何培养职场四大能力
　　1．营造女性魅力磁场2. 彰显自身优势